| Dates |
Titres |
Auteurs |
Type |
Lieu
ou
Nom de Revue |
Nombre de Pages |
2009
|
Mythe et réalité de la contractualisation de l'action publique : cas de contrats de développement territoriaux |
ZARDET Véronique
NOGUERA Florence
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
L'Harmattan Collection management (à paraître)
|
|
|
|
Transmission de PME familiales - Résultats de recherches-interventions socio-économiques dans des PME européennes et mexicaines |
SAVALL Henri
BONNET Marc
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
à paraître - Editions EMS
|
13
|
Aout
2009
|
Do internal consultants compete with or complement external consultants?
Assessing experiences in companies |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Academy of Management – August 2009, Chicago
|
14
|
|
|
Les intervenants internes : concurrents ou complémentaires
des intervenants externes ?
Bilan évalué d’expériences en entreprises |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Academy of Management Août 2009 Chicago
|
14
|
Janvier
2009
|
Le management stratégique de la Responsabilité Sociale des
Entreprises (RSE) - Cas d’expérimentations dans le secteur social et médico-social - |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Colloque ADERSE
|
15
|
|
|
Quelle responsabilité sociale du manager vis-àvis des personnes ? Les risques de la psychologisation du management |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque ADERSE
|
|
2008
|
Le management des talents : un enjeu économique et éthique |
NOGUERA Florence
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation
|
8
|
|
|
Le management des talents : un enjeu économique et éthique |
NOGUERA Florence
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation - Paris
|
8
|
|
|
Le management des talents : un enjeu économique et éthique |
CRIAUD Dominique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation
|
8
|
|
|
Le management des talents : un enjeu économique et éthique |
CRIAUD Dominique
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation - Paris
|
8
|
|
|
Le management des talents : un enjeu économique et éthique |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation
|
8
|
|
|
Le non-dit dans la théorie socio-économique des organisations : situations de management
et pièces de théâtre |
OCLER Rodolphe
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Ouvrage collectif L'Harmattan
|
18
|
|
|
Mythe et réalité de la contractualisation de l'action publique: cas de contrats de développement territoriaux |
ZARDET Véronique
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Montpellier
|
21
|
Octobre
2008
|
Contrôle de Gestion et gestion des ressources humaines |
PIGÉ Benoît
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Groupe Revue Fiduciaire, NathanManagement et Contrôle de Gestion - DSCG3
|
22
|
|
|
Du management des compétences au management des talents |
PIGÉ Benoît
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Groupe Revue Fiduciaire, NathanManagement et Contrôle de Gestion - DSCG3
|
19
|
|
|
La conduite du changement et gestion des compétences |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Eyrolles - Editions d'Organisation - ParisManagement et Contrôle de Gestion - DSCG3
|
|
|
|
Le management du changement |
PIGÉ Benoît
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Groupe Revue Fiduciaire, NathanManagement et Contrôle de Gestion - DSCG3
|
17
|
|
|
Les différentes dimensions du changement |
PIGÉ Benoît
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Groupe Revue Fiduciaire, NathanManagement et Contrôle de Gestion - DSCG3
|
18
|
|
|
Pratiques esthétiques "versus" pratiques éthiques de RSE : quelles leçons tirer du cas d'EADS ? |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Entreprise Ethique
|
10
|
Septembre
2008
|
Mythe et réalités de l'apport des outils informatisés à l'accroissement de l'efficacité en secteur hospitalier. Cas d'expérimentation évalué. |
ZARDET Véronique
GOTER Françoise
|
Communication
|
9ème Conférence Internationale sur la Science des Systèmes de Santé (Congrès IGSSCH)
|
9
|
|
|
Reflexion sur les impacts organisationnels des IAS-IFRS pour les PME |
CAPPELLETTI Laurent
VOYANT Olivier
|
Communication
|
CNAM - INTEC PARIS
|
15
|
Aout
2008
|
Introducing a Management Control System in Independent Professions : A Qualimetric Approach of Research |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Congrès AAA, Anaheim (USA)
|
36
|
|
|
Performing a Ph. D based on management consulting experience |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Consortium Doctoral Academy of Management Annual Meeting, Anaheim, USA
|
|
|
|
Performing an internal control function to sustain SOX 404 : Evidence from Europe |
CAPPELLETTI Laurent
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Congrès Academy of Management, Anaheim (USA)
|
18
|
Juin
2008
|
Ethique, RSE et bonnes pratiques de gouvernance : Reflexions autour du cas EADS |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Session Tétranormalisation - Conférence Internationale de Gouvernance d'Entreprise
|
6
|
|
|
Ethique, RSE et bonnes pratiques de gouvernance : réflexions autour du cas EADS |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Conférence Internationale de Gouvernance d'Entreprises, Bordeaux
|
6
|
|
|
L'institutionnalisation efficace et efficiente de la responsabilité sociale de l'entreprise |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Beaulieu
|
9
|
Mai
2008
|
Démotivation et conduite du changement dans les organisations de la sphère publique |
KHAMXAY Simone
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
10
|
|
|
Impact du discours des dirigeants sur la performance des organisations du secteur culturel |
HORVATH Isabelle
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
13
|
|
|
La stimulation du comportement des salariés comme outil de développement de la politique d'essaimage : cas des entreprises tunisiennes |
LASSOUED Yousri
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
11
|
|
|
Le couplage du formel et de l'informel dans la prise de décision performante |
EYOUM Denise
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
11
|
|
|
L'impact de la communication sur la performance sociale et économique des organisations multinationales : Cas d'une entreprise |
FOURE-JOOPEN Helga
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
10
|
|
|
L'institutionnalisation efficace et efficiente de la responsabilité sociale de l'entreprise |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence les 15 et 16 mai 2008
|
11
|
|
|
Mesure et contrôle de la distance hiérarchique, un facteur d'efficacité et d'efficience pour l'organisation |
BRIGEOT Elodie
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
9
|
|
|
Transmission des entreprises familiales entre générations : quel processus de changement ? |
PERTOSA Florence
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Valence, 15 et 16 mai 2008
|
12
|
|
|
Vers un contrôle de gestion intégré à la fonction commerciale : cas d'expérimentation |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Management et avenir
|
18
|
Avril
2008
|
Approches qualitative et quantitative en sciences de gestion : des complémentarités méthodologiques aux complémentarités latentes |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
22
|
|
|
Construire un language commun dans la petite entreprise internationale : le cas d'une intervention dans une société implantée en France et Asie (Chine - Thaïlande - viet-nam) |
DÁVILA Andrés
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
14
|
|
|
Contribución de los comportamientos y comptencias del personal al desarrollo de la cooperación en las pymes |
BRIONES Brenda
SÁNCHEZ TREJO Victor
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
12
|
|
|
Defining and understanding revenue management performance in hotel industry |
CLAVIJO Henry
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
18
|
|
|
Du réglage… |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
16
|
|
|
Elementos clave para la cooperación en la organización : confianza y comunicación |
RAMÍREZ Hilda
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
14
|
|
|
Impact du discours des dirigeants dans les organisations du secteur culturel |
HORVATH Isabelle
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
12
|
|
|
Intégrations du chercheur dans une organisation multiacteurs : comment négocier une recherche-intervention ? |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
16
|
|
|
La conduite du changement par la qualité dans un contexte socioculturel : pour un développement organisationnel |
MEKDESSI Selim
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
12
|
|
|
La proposition d'un processus de conduite du changement en santé au travail et pour le stress |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
16
|
|
|
La responsabilité vue comme une compétence : la rationalité socio-économique |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
18
|
|
|
La thèse de doctorat et l'activité professionnelle : bilan de trois décennies de direction de recherches doctorales |
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
10
|
|
|
Le concept de coût-valeur des activités. Contribution de la théorie socio-économique des organisation. |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Sciences de Gestion, Economies et Sociétés
|
31
|
|
|
Le concept de coût-valeur des activités. Contribution de la théorie socio-économique des organisations |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Colloque du 30ème anniversaire de la « Revue Sciences de gestion - Management
Sciences - Ciencias de Gestión », organisé par
l’ISEORRevue Sciences de gestion - Management Sciences - Ciencias de gestión
|
29
|
|
|
Le contrôle de gestion comme fondement du changement organisationnel : état des lieux des pratiques de 50 socioétés cotées |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
16
|
|
|
L'institutionnalisation efficace et efficiente de la responsabilité sociale de l'entreprise |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
10
|
|
|
Management public : peut-on parler "d'orientation client" dans le système éducatif |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
16
|
|
|
Négociation d'une intervention clinique dans une entreprise algérienne : Quelle approche ? |
GOURINE Reda
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
14
|
|
|
Rough outline of a french boolean explanatory model in business ethics : "the gembe" |
ECOTO François
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
20
|
|
|
Transmission des entreprises familiales entre générations : quel processus de changement ? |
PERTOSA Florence
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
14
|
|
|
Vers un Management Socio-Economique du Développement de la Métropole Lyonnaise |
SAVALL Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
SEPL (Société d'Economie Politique et d'Economie Sociale de Lyon)Société d'Economie Politique Lyonnaise
|
47
|
|
|
Vers une distance hiérarchique efficace et efficiente de l'organisation |
BRIGEOT Elodie
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
8
|
|
|
Vers une recherche des stratégies de développement de l'attractivité et de la fidélisation des organisation envers les jeunes entrants sur le marché du travail |
PETIT Renaud
|
Communication
|
Colloque et Séminaire Doctoral International en partenariat avec l'AOM Division ODC, l'Université Jean Moulin Lyon 3 et ISEOR, 21, 22 avril 2008, Lyon
|
18
|
Fevrier
2008
|
Partenariat Public-Privé |
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
Journée François Perroux
|
|
|
|
Tétranormalisation et nouvelles règles du jeu : contribution de la théorie socio-économique |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Journée François Perroux
|
52
|
Janvier
2008
|
Approche exploratoire de la relation cognitive des contrôleurs de gestion et des managers commerciaux face au management des directions générales : cas de trois sociétés cotées. |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
VIIème Assises de la Vente
|
18
|
|
|
Diversifier les sources de financement des associations en développant la vente de prestations : le cas des associations de la filière-territoire "mise en œuvre du développement durable". |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
VIIème Assises de la Vente, Lyon
|
22
|
|
|
L'assouplissement de la carte scolaire : une nouvelle "zone de chalandise" des établissements scolaires. |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
VIIème Assises de la Vente
|
14
|
|
|
L'Institutionnalisation de la responsabilité sociale de l'entreprise : principes théoriques |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
5ème Congrès de l'ADERSE "Transversalité de la Responsabilité Sociale de l'Entreprise", Grenoble
|
8
|
|
|
Raising the curtain on business operation theatrics |
SAVALL Henri
PÉRON Michel
|
Article de revue
|
Revue Sciences de Gestion
|
16
|
|
|
Vers un modèle de contrôle de gestion intégré à la fonction commerciale ? |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
VIIème Assises de la Vente, Lyon
|
20
|
2007
|
Introducing the first management control system in independant professions : a qualimetric enquiry |
CAPPELLETTI Laurent
DELATTRE Miguel
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Tamara Journal fo Critical Organization Inquiry
|
20
|
|
|
L'exploitation des pratiques professionnelles dans une recherche en audit et contrôle : apports de la recherche-intervention qualimétrique |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Revue Sciences de Gestion
|
21
|
|
|
The Emergence of Implicit Criteria Actually Utilized by Reviewers of Qualitative Research Articles: Case of a European Journal |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
PÉRON Michel
|
Article de revue
|
à paraîtreOrganizational Research Methods
|
42
|
Decembre
2007
|
Etude des conséquences organisationnelles et managériales de la normalisation IAS-IFRS |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Revue du Financier
|
13
|
Novembre
2007
|
Distance spatiale et cognitive entre acteurs impliqués dans le management d'un territoire |
ZARDET Véronique
PIERRE Xavier
|
Communication
|
IAE d'Orléans
|
26
|
Septembre
2007
|
La concomitance de la normalisation IAS-IFRS et de la normalisation du contrôle interne : Hasard ou nécessite ? |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Journée de Recherche sur les IFRS du CNAM, Paris
|
20
|
Aout
2007
|
Setting-up a Socio-Economic Management Control System in Independant Professions : The Case of Notary Public Offices. |
CAPPELLETTI Laurent
BECK Emmanuel
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Congrès de l'American Accounting Association
|
40
|
Juillet
2007
|
Social responsibility in action research: the SEAM model |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
PÉRON Michel
MOORE Rickie
ECOTO François
|
Communication
|
Congrès Egos, Vienne, Autriche
|
10
|
Juin
2007
|
Autorat socio-économique et stratégie d’auteur managériale : contributions au débat de la pertinence du déterminisme en sciences de gestion |
KAUFFMANN Xavier
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
17
|
|
|
Costos ocultos y creación de valor de las pequeñas empresas internacionales: diagnóstico socioeconómico de una pequeña empresa en Asia (China, Tailandia, Vietnam) y Francia |
DÁVILA Andrés
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
15
|
|
|
Defining and understanding revenue management performance in the hotel industry |
CLAVIJO Henry
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
15
|
|
|
Etude de l’évolution du rôle du contrôleur de gestion dans des entreprises |
ENNAJEM Cécile
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
17
|
|
|
L’application d’activity-based costing (abc) en restauration : une nouvelle approche de la détermination des coûts et des prix dans les sociétés de services |
CLAVIJO Henry
CARAVELLI Julien
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
14
|
|
|
L’apprentissage interactionnel de la transformation |
BONNET Daniel
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
13
|
|
|
L’importance stratégique de l’investissement incorporel : résultats qualimétriques de cas d’entreprises |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
24
|
|
|
L’institutionnalisation de la responsabilité sociale de l’entreprise : efficacité et efficience. |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
9
|
|
|
La conception des états financiers : vers une hybridation des modes d'évaluation des actifs ? |
SY Issiaga Thiam
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
15
|
|
|
La construction d'un référentiel comptable international pour le secteur public entre mimétisme et innovation. |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
13
|
|
|
La contribution d’un contrôle de gestion socio-économique à la compétitivité des entreprises libérales : le cas des notaires |
CAPPELLETTI Laurent
BECK Emmanuel
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
14
|
|
|
La relevancia estratégica de la inversión intangible: resultados cualimétricos de casos de empresas |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
23
|
|
|
La sclérose des contrôleurs de gestion comme conséquence de l’attitude des directions générales : approche exploratoire de deux sociétés cotées |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
14
|
|
|
Le développement de la coopération verticale intraorganisationnelle |
KHENNICHE Samia
|
Communication
|
Cercle Doctoral Européen de Gestion, Beaulieu sur Mer
|
14
|
|
|
Le ratio de coûts et de performances cachés comme indicateur du degré de l’engagement des salariés en période de changement : cas d’une entreprise tunisienne de textile |
HAYTHEM Lagha
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
20
|
|
|
Les coûts performances cachés mesure scientifique de la santé et de la vitalité d’une organisation et contribution à la validité des concepts de gestion ? |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
18
|
|
|
Maîtriser les coûts, par une nouvelle tendance dans les pratiques professionnelles, pour assurer la qualité intégrale de l'entreprise face à la mondialisation |
MEKDESSI Selim
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
14
|
|
|
The strategic importance of intangible investment : qualimetric findings of intervention-research in enterprises |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
32
|
|
|
Université et nouveaux contextes d'action : vers une articulation des processus budgétaire, stratégique et organisationnel ? |
MAALEJ Moez
DAMAK CHAABOUN Hedia
|
Communication
|
1er congrès transatlantique de comptabilité, audit, contrôle de gestion, gestion des coûts et mondialisation, IIC-ISEOR, Lyon
|
16
|
Mai
2007
|
Activity-Based Costing et tarification en hôtellerie |
CLAVIJO Henry
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
10
|
|
|
L’impact de la familiarité sur le comportement des individus et la performance des organisations |
BRIGEOT Elodie
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
11
|
|
|
L’implantation d’un systeme de controle de gestion au sein d’entreprises liberales : cas des offices de notaires |
CAPPELLETTI Laurent
KHOUATRA Djamel
BECK Emmanuel
|
Communication
|
Congrès de l'AFC - Poitiers
|
25
|
|
|
L’institutionnalisation de la responsabilité sociale de l’entreprise : cas d’expérimentation |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
8
|
|
|
Le développement de la coopération verticale intraorganisationnelle |
KHENNICHE Samia
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
10
|
|
|
Le pilotage des interfaces organisationnelles dans la mise en œuvre de la stratégie |
SEGHIER Sofiane
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
8
|
|
|
Mobilisation et implication des acteurs dans une démarche territoriale de développement durable. |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
10
|
|
|
Rôle des organisations dans le développement durable :
Propos d’étape. |
GOURINE Reda
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
11
|
|
|
Un management performant des seniors pour réussir l’allongement de la durée de vie au travail |
LARAYEDH Messaouda
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
16
|
Avril
2007
|
L’audit et le controle au centre de la gouvernance et de l’ethique d’entreprise |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Revue Economie et Management
|
7
|
|
|
L'audit et le contrôle ont envahi la sphère managériale. Eviteront-ils de nouveaux scandales ? Contribuent-ils vraiment à l'efficience des organisations ? |
SAVALL Henri
|
Article de revue
|
Revue Economie et ManagementRevue Economie et Management
|
3
|
Mars
2007
|
Analogies entre la recherche médicale et la recherche-intervention en sciences de gestion |
SAVALL Henri
FIÈRE Denis
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
25
|
|
|
Conduire une recherche finalisée en audit et contrôle : discussion sur les apports de la recherche-intervention |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
11
|
|
|
De la complémentarité des méthodes de recherche en sciences sociales : essai de réflexion |
ZANGA Jean Chrysostome
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
15
|
|
|
De la pertinence de la recherche-intervention dans le cadre du management stratégique : étude de l'émergence de la stratégie d'auteur managériale quant à son impact sur les demandes de la société et sur les besoins des entreprises |
KAUFFMANN Xavier
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
13
|
|
|
Developing sustainable global performance in small-to medium-sized industrial firms. The Case of Brioche Pasquier |
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
26
|
|
|
Ensuring validity in action research aimed at creating actionable knowledge : example of the qualimetrics research method |
BONNET Marc
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
9
|
|
|
Etude du rôle du contrôleur de gestion dans des entreprises de prestations de services |
ENNAJEM Cécile
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
16
|
|
|
Etudier des phénomènes dans leur contexte et analyser leur évolution. Méthodologie de recherche qualitative appliquée à l'étude du système de sanctions-récompenses au sein d'organisation de service public |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
16
|
|
|
From managerial trand to permanent change.
Intervening in the Public Sector |
VOYANT Olivier
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
23
|
|
|
Intérêt partagé d'une mesure hybride des performances internes et externes d'une organisation de l'économie sociale et solidaire |
LAFARGE Hervé
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
14
|
|
|
Intervening in a multinational company |
BONNET Marc
TALASZKA Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
26
|
|
|
Intervening in small professional enterprises. Enhancing Management Quality in French Notary Publics |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
23
|
|
|
ISEOR'S Socio-Economic Method : A Case of Scientific Consultancy |
SAVALL Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
31
|
|
|
Isomorphisme dysfonctionnel. Application de la méthode Horivert dans le diagnostic socio-économique d'une petite entreprise internationale France - Asie (Chine - Thaïlande - Viet-Nam) |
DÁVILA Andrés
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
13
|
|
|
Le choix d'un pluralisme méthodologique pour l'étude et l'analyse des pratiques d'innovations organisationnelles dans les établissements universitaires publics |
MAALEJ Moez
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
20
|
|
|
Le falsificationnisme et progrès scientifique |
ECOTO François
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
7
|
|
|
Le logiciel CEPA : auto-analyse et évaluation de la qualité des publications académiques |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
16
|
|
|
Le pilotage de la performance économique et sociale dans les organisations sous forme de réseau interdépendant |
THIAM Fatou
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
12
|
|
|
Le Pilotage de la Transformation Inter-Organisationnelle |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
12
|
|
|
Le pilotage des interfaces organisationnelles dans la mise en œuvre de la stratégie |
SEGHIER Sofiane
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
12
|
|
|
L'efficience des systèmes budgétaires comme conséquence du management des directions générales : cas des sociétés côtées |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
12
|
|
|
Les coûts performances cachés : un concept au service du contrôle épistémologique des connaissances |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
18
|
|
|
Les enjeux de la méthode qualitative |
AMARI Amina
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
16
|
|
|
L'impact de la familiarité sur le comportement des individus et la performance de l'entreprise |
BRIGEOT Elodie
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
8
|
|
|
L'institutionnalisation de la responsabilité sociale des entreprises : cas d'expérimentation. Propos d'étape sur la recherche |
BOUYOUD Floriane
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
11
|
|
|
Mastering computer technologies. Contributing to Research-Experimentation with Users and Computer Specialists |
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
18
|
|
|
Méthode de diagnostic intra et inter-organisationnel dans le cadre de démarches territoriales |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
13
|
|
|
Méthode de recherche qualimétrique : cas de recherche-intervention dans des établissements scolaires secondaires en France |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
17
|
|
|
Méthodes qualitatives et quantitatives : des complémentarités naturelles |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
10
|
|
|
On the axiology and actionability of knowledge creatin about organizaions in management science research |
MOORE Rickie
PÉRON Michel
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
10
|
|
|
Orchestrating compatibility between art and management.
Socio-Economic Intervention in a National Opera House |
BÉNOLLET Philippe
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
24
|
|
|
Performance d'entreprise dans un cadre trans-générationnel et trans-culturel. Le cas du secteur de l'énergie. Propos d'étape |
KOERBER Philippe
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
8
|
|
|
Peut-on adapter les mêmes méthodes de conduite du changement dans des organisations artistiques ? |
DATRY Frantz
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
15
|
|
|
Positionnements épistémologiques et relations chercheur-terrain en sciences de gestion |
MOULETTE Pascal
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
11
|
|
|
Rebuilding the identity of chambers of commerce and industry. Reinforcing Legitimacy and Effectiveness |
KRIEF Nathalie
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
25
|
|
|
Rôle des organisations dans le développement durable : méthodologie de recherche |
GOURINE Reda
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
14
|
|
|
Rôle, objectif et processus de formation des hypothèses dans la représentation de l'objet de recherche en sciences de gestion. Cas de la recherche-intervention |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
13
|
|
|
SEAM and nonprofit sports clubs.
Activating Intraorganizational negotiation as Piloting Levers |
DELATTRE Miguel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
24
|
|
|
SEAM in a service company.
Developing Vigorous, Disciplined and Empowering Management |
CRISTALLINI Vincent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
28
|
|
|
Seam in the context of merger and acquisition integration |
BUONO Anthony
SAVALL Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
15
|
|
|
Seam, Change, and Organizational Performance. The Importance of Incoprorating Quantitative and Qualitative Assessment |
MOORE Rickie
PÉRON Michel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
11
|
|
|
SEAMES®
A professional Knowledge Management Software Program |
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
10
|
|
|
Singularité des recherches qualitatives : du recueil d'informations à la production de résultats |
DELATTRE Miguel
MOULETTE Pascal
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
21
|
|
|
Socio-Economic approach to management in Mexico |
FERNANDEZ Martha
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
28
|
|
|
Socio-Economic intervention as integrated training action for intermediate supervisory staff |
BONNET Marc
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
23
|
|
|
Socio-Economic intervention in developing countries in Africa and Asia |
BECK Emmanuel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
16
|
|
|
Stratégie de recherche d'un terrain d'observaiton scientifique (TOS) dans le cadre d'une thèse en science de gestion |
MESSINA Clément
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
10
|
|
|
Tackling value creation and maximization in the hospitality industry : a revenue management approach |
CLAVIJO Henry
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
13
|
|
|
The role of Socio-Economic Management in enhancing sales and marketing activities. A comparative Case Study |
BARTH Isabelle
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Information Age PublishingSocio-Economic Intervention in Organizations
|
20
|
|
|
Une méthodologie permettant de développer les pratiques professionnelles des organisations, en s'appuyant sur les outils du management socio-économique |
EL MEKDESSI Selim
|
Communication
|
Conférence International - ISEOR-Academy of Management, Divison "Research Methods", Lyon
|
10
|
Decembre
2006
|
Mythe et réalité de la contractualisation de l'action publique : cas de contrats de développement territoriaux |
ZARDET Véronique
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Journée AGRH, Université Montpellier I
|
20
|
|
|
Nouveaux regards sur le management public : L'encadrement des établissements scolaires de second degré |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Journée AGRH, Université Montpellier I
|
18
|
Novembre
2006
|
Emergence des micro-théories psychosociologiques cachées dans la théorie socio-économique des organisations |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
18
|
|
|
La castration comme "mode de management", L'antichambre du harcèlement |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
16
|
|
|
La transformation des organisations sculpture à la symphyse du dedans et du dehors |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
10
|
|
|
Le souci de l'autre, le souci de soi : des clés de lecture du management de la diversité dans l'entreprise ? Approche par le carré sémiotique |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
15
|
|
|
Le stress : tensions, pressions et efficience des acteurs dans les organisations |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
16
|
|
|
L'homme, Janus dans l'organisation : figurant anonyme ou acteur reconnu ? |
DELATTRE Miguel
OCLER Rodolphe
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
15
|
|
|
Lien entre GRH et Contrôle de Gestion dans le domaine de la santé au travail |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
Congrès AGRH, Reims
|
15
|
|
|
Prévention de la violence : pour un nouveau management des établissements scolaires |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
13
|
|
|
Quels liens entre évaluation et décision de sanctions-récompenses ?
- Principe de responsabilisation des agents et décision de santions-récompenses - |
GOTER Françoise
|
Communication
|
XIIème Congrès AGRH
|
12
|
|
|
Recherche de la dimension cachée du concept "d'insouciance" par l'exemple |
ECOTO François
|
Communication
|
Colloque Institut Psychanalyse & Management (I.P & M.), Lyon, France
|
14
|
Septembre
2006
|
Pilotaje estratégico de las organizaciones y tetranormalización: enfoque socioeconómico de la responsabilidad social de la empresa. |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Congreso ACEDE - Valencia
|
21
|
Aout
2006
|
Achieving sustainable development of the value of human working time : a case of intervention in a compay in the services sector |
NOGUERA Florence
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
14
|
|
|
From managerial trend to permanent change - Case of an organization with a complex system of governance. |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
21
|
|
|
Legislative impact on company internal consulting : Sarbanes-Oxley Law case study |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
9
|
|
|
Management consulting in complex corporate governance. The French Chambers of Commerce Case Study |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
18
|
|
|
Management consulting interventions in developing countries |
BECK Emmanuel
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
20
|
|
|
Seam and organizational change : Implementing Change in an American Context |
MOORE Rickie
PÉRON Michel
|
Communication
|
AOM, Atlanta - Management Consulting Division
|
14
|
|
|
Un indicador sintético de vigilancia estratégica: la contribución por hora del valor agregado sobre el costo variable o del margen sobre el costo variable. |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Colonia de Sacremento, Uruguay
|
20
|
Juillet
2006
|
Ensuring validity through intervention research |
BONNET Marc
ECOTO François
LALLÉ Béatrice
MOORE Rickie
|
Communication
|
Congrès Egos, Bergen
|
|
|
|
Validity in action-research : the example of Intervention-Research based on the qualimetrics approach |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
PÉRON Michel
|
Communication
|
Congrès Egos, Bergen
|
|
Juin
2006
|
Améliorer les comportements par une meilleure prise en charge managériale |
REY Emmanuelle
|
Communication
|
AGRH, Université de Nantes
|
25
|
|
|
Le management des comportements au sein des organisations |
REY Emmanuelle
|
Communication
|
CDEG, Beaulieu sur Mer
|
24
|
|
|
Visión europea y enfoque socio-económico: ¿hacia una responsabilidad social de la empresa, sustentable y soportable? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
CompiteResponsabilidad social
|
9
|
Mai
2006
|
Audit social et Responsabilité Sociale d'Entreprise. Cas d'une PME |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Université de printemps de l'IAS, Dakar
|
8
|
|
|
Contribution à l'audit et au contrôle de la responsabilité sociale de l'entreprise |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Université de printemps de l'IAS, Dakar
|
10
|
|
|
Entreprise-réseau et mise en œuvre de la coopération : le rôle des acteurs-interface. |
SEGHIER Sofiane
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
11
|
|
|
Individualisation du développement des compétences : mobilisation et implication des acteurs dans une démarche d'appropriation des outils. Le cas du secteur industriel |
MESSINA Clément
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
12
|
|
|
La duplicité du changement et de la transformation en environnement de coopération inter-organisationnelle. |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
16
|
|
|
La mise en œuvre de la tarification à l'activité à l'hôpital : des enjeux économiques et sociaux compatibles ? |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
Congrès AFC, Tunis
|
20
|
|
|
La réconciliation des termes "social" et "économique" : une connaissance et un défi pour les institutions publiques |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Congrès AFC, Tunis
|
15
|
|
|
Le développement de la coopération verticale intraorganisationnelle. |
KHENNICHE Samia
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
12
|
|
|
Le management des comportements au sein des organisations. |
REY Emmanuelle
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
11
|
|
|
Le stress dysfonctionnel des acteurs : un révélateur des défauts de qualité du management. |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
15
|
|
|
Mobilisation et implication des acteurs dans une démarche de développement durable territoriale. |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
12
|
|
|
Un management spécifique des seniors pour la réussite de l'allongement de la durée de vie au travail. |
LARAYEDH Messaouda
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Gap
|
14
|
|
|
Vers une institutionnalisaiton de la fonction contrôle interne ? |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Revue Comptabilité, Contrôle, Audit
|
17
|
Avril
2006
|
Analyse croisée des préoccupations des acteurs hospitaliers |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
Changement organisationnel : aide à l'inadéquation entre l'offre et la demande d'emploi des jeunes entrants sur le marché du travail |
PETIT Renaud
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
15
|
|
|
Compétences entrepreneuriales des futurs cadres et changement |
GUILLOT Bernard
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
De la communication sur le management au management de la communication |
FAISANT Jean-Paul
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
El método de investigación-intervención: un agente generador del cambio organizacional |
SÁNCHEZ TREJO Victor
BRIONES Brenda
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
15
|
|
|
Entreprise-réseau et mise en œuvre de la coopération : le rôle des acteurs-interface |
SEGHIER Sofiane
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
11
|
|
|
Evolution des pratiques de sanctions-récompenses : difficultés et apprentissages des organisations de service public |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
GRH et management du changement |
ZANGA Jean Chrysostome
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
La délicate analyse des clubs sportifs : conséquence des transformations économiques du secteur sportif, application des modèles de métamorphose |
FONTANEL Gautier
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
La démocratie d'entreprise : une vertu stratégique pour la conduite du changement |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
La diffusion du concept de gouvernance organisationnelle : effet de mode ou exigence universelle ? |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
11
|
|
|
La duplicité du changement et de la transformation en environnement de coopération inter-organisationnelle |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
12
|
|
|
La fonction de responsable hiérarchique et le management des personnes : de la mécanique à l'humanité |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
La notion de comportement déviant dans les processus de changement organisationnel |
REY Emmanuelle
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
La production de connaissances qualitatives : une quête infinie de vérité |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Journées des IAE Montpellier
|
14
|
|
|
La vente : Une discipline des sciences de gestion à inventer bilan d'étape |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
15
|
|
|
Le développement de la coopération verticale intraorganisationnelle |
KHENNICHE Samia
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
Le management socio-économique comme modèle intégrateur de gestion des entreprises en développement organisationnel : cas d'une entreprise tunisienne de textile |
HAYTHEM Lagha
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
Le stress : un révélateur des défauts de qualité du management en termes de démocratisation de l'entreprise et de développement du potentiel humain |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Division ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
15
|
|
|
Management des risques et développement durable : évaluation des pratiques dans sept entreprises françaises |
BONHOMME Claude
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
15
|
|
|
Mobilisation et implication des acteurs dans une démarche de développement durable territoriale participative |
PIERRE Xavier
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
14
|
|
|
Normalisation de l'organisation et du management dans les entreprises du secteur juridique : cas de la norme ISO 9001 version 2000 dans les offices notariaux |
CAPPELLETTI Laurent
MOULETTE Pascal
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
Perspectives de la gestion : la qualité ou les qualités ? Ambiguïté et contradictions |
ECOTO François
|
Communication
|
Journées des IAE Montpellier
|
25
|
|
|
Recherche intervention et résistance au changement organisationnel : cas de recherche-intervention dans un établissement scolaire |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
17
|
|
|
Spécificités de la validité interne et externe d'une recherche qualitative et quantitative |
ECOTO François
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
13
|
|
|
The socio-economic approach to management as a trans-cultural organization development methodology |
BONNET Marc
PÉRON Michel
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
16
|
|
|
Théorie socio-économique des organisations : impacts sur quelques concepts dominants dans les théories et pratiques managériales |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
16
|
|
|
Un management spécifique des séniors pour la réussite de l'allongement de la durée de vie au travail |
LARAYEDH Messaouda
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
12
|
|
|
Vers une évolution du rôle du contrôleur de gestion ? |
ENNAJEM Cécile
|
Communication
|
Consortium Doctoral ISEOR-Divison ODC de l'Academy of Management, Lyon
|
12
|
Mars
2006
|
Le contrôle de gestion socio-économique de la performance : enjeux, conception et implantation. Design, process and interests of a socio-economic management control |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article de revue
|
Revue finances-contrôle-stratégie
|
22
|
Janvier
2006
|
Encadrement et décision publique : le cas des lycées professionnels |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
RECEMAP - IREGE Annecy
|
16
|
|
|
Gestion des ressources humaines dans le secteur public - Principe de responsabilisation des agents et décision de sanctions-récompenses |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Séminaire du Réseau des Enseignants, Chercheurs et Experts en Management Public (RECEMAP)
|
10
|
Decembre
2005
|
Mutations organisationnelles et nouvelles régulations des organisations publiques ? Cas d'une Direction des services fiscaux |
NOGUERA Florence
COSTES Fabiola
|
Communication
|
Colloque Montpellier
|
20
|
Novembre
2005
|
Reciclar los costos ocultos durables: la gestión socio-económica. Método y resultados |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
IX Congreso Internacional de Costos - Florianópolis, Brasil,
|
23
|
Octobre
2005
|
Contrôle et mesure de la responsabilité sociale d'entreprise |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
15
|
|
|
Enjeux et pratiques de la Responsabilité Sociale dans les entreprises |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
9
|
|
|
Ethique marketing et responsabilité sociale des entreprises |
BIARDEAU Sylvain
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
13
|
|
|
Evaluation socio-économique de la valeur ajoutée d'une organisation d'économie sociale et solidaire : la mesure des performances sociales externées |
LAFARGE Hervé
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
16
|
|
|
Gouvernance et responsabilité sociale : le cas des associations |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
7
|
|
|
La dynamique coopérative comme vecteur de responsabilité sociale partagée dans les organisations |
HENRIOT Julien
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
9
|
|
|
La responsabilité sociale de l'université : menace ? Opportunité ? Exemplarité ? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
1
|
|
|
La sagesse duale en management : s'occuper effectivement des personnes |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
18
|
|
|
L'audit social et l'hypothèse implicite de l'existence d'un dysfonctionnement structurel incompressible correlé aux pratiques professionnelles |
ECOTO François
|
Communication
|
Colloque Aderse
|
1
|
|
|
Le développement durable de la valeur du temps de travail humain : une réponse à la mondialisation |
CAPPELLETTI Laurent
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Management et avenir
|
15
|
|
|
Le potentiel humain au cœur de la stratégie |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
13
|
|
|
Les entreprises intègrent-elles les aspects de la Société par choix ou parce que cela leur est imposé par l'évolution de l'environnement ? |
ECOTO François
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
14
|
|
|
Maîtrise des risques et normes RSE : évaluation des pratiques dans sept entreprises françaises |
BONHOMME Claude
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
14
|
|
|
Management public et responsabilité sociale des organisations |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
15
|
|
|
Microcrédit et responsabilité sociale de l'entreprise bancaire |
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
11
|
|
|
Nouveaux fondements théoriques (ou déterminants) de l'inadéquation entre l'offre et la demande d'emploi des jeunes entrants sur le marché du travail |
PETIT Renaud
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
10
|
|
|
Processus participatif de changement pour une performance socio-économique durable : cas évalués d'entreprises et d'organisations |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Bimestriel 5GESTION 2000
|
29
|
|
|
Responsabilidad Social en la Pequeña y Mediana Empresa (PyME) en México: ¿Realidad, Oportunidad o Necesidad?
Caso de dos empresas en el Estado de Hidalgo |
BRIONES Brenda
SÁNCHEZ TREJO Victor
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
16
|
|
|
Responsabilité sociale de l'entreprise et développement durable : quelle intégration possible dans le système de pilotage interne de l'entreprise ?
De l'approche socio-économique aux "sustainable balanced scorecards" |
NARO Gérald
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
21
|
|
|
Responsabilité sociale des entreprises vis-à-vis de la santé au travail : le cas des TMS (Troubles Musculosquelettiques) |
BONNET Marc
BECK Emmanuel
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
16
|
|
|
Responsabilité sociale interne et externe de l'hôpital public |
THIÈBAUT Anne
|
Communication
|
Colloque Aderse Lyon
|
3
|
Septembre
2005
|
Aménagement du temps de travail et pratiques de gestion des ressources humaines |
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Revue Economie et Management
|
5
|
|
|
Contribution de la théorie socio-économique des organisations à l'audit social |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
IAS LILLE
|
13
|
|
|
Gouvernance de l'entreprise et création de valeur partenariale |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
16ème conférence de l'AGRH Paris Dauphine
|
21
|
|
|
La production de connaissances d'intention scientifique : le principe de contingence générique appliqué à l'audit social |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
IAS Lille
|
10
|
|
|
La recherche en prise directe avec la réalité des entreprises |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
L'USINE NOUVELLE
|
1
|
|
|
La sensibilité économique des acteurs dans le secteur social, un sujet sensible |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
AGRH 16ème Conférence Paris Dauphine
|
23
|
|
|
Le concept d'interactivité cognitive. Illustration par la construction du concept de loyauté professionnelle. |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
IAS Lille
|
8
|
|
|
Le potentiel humain, source primordiale de création de valeur ajoutée.
La théorie socio-économique des organisations |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
La revue des Ressources Humaines et du Management
|
2
|
|
|
Le rôle du chercheur en sciences de gestion : éléments pour une "intersubjectivité contradictoire" en audit social |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
23ème Université d'été de l'Audit Social
|
12
|
|
|
L'impact de la tarification à l'activité sur le lien social à l'hôpital : étude du "Plan Hôpital 2007" |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
16ème conférence de l'AGRH - Paris Dauphine
|
26
|
|
|
Une formation en management qui mêle théorie et pratique |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
L'USINE NOUVELLE
|
1
|
Aout
2005
|
Designing and processing a socio-economic management control |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
AOM Honolulu
|
6
|
|
|
Management Consulting Interventions as Integrated Training Action for Intermediate Supervisory Staff |
BONNET Marc
|
Communication
|
AOM HONOLULU
|
20
|
|
|
Qualimetric methodology for assessing hidden costs |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
AOM HONOLULU
|
22
|
|
|
Spectral analysis of socio-economic diagnoses: qualimetrical treatment of qualitative data |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Communication
|
AOM HONOLULU
|
20
|
Juillet
2005
|
A practice-oriented method to be reckoned with : in-depth and up-close observation of the research object |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
PÉRON Michel
BONNET Marc
|
Communication
|
EGOS BERLIN
|
19
|
Juin
2005
|
"Enjeux Stratégiques de l'articulation des compétences et des comportements ; ses impacts sur la coopération efficace et la performance globale de l'entreprise" |
BRIONES Brenda
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
16
|
|
|
Contribution à la construction d'un processus de prise de décision stratégique dans la PME : Cas d'une entreprise mexicaine. |
SÁNCHEZ TREJO Victor
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
18
|
|
|
Contribution à l'analyse des stratégies de reconfiguration d'activité permettant de préserver et d'améliorer le rapport qualité des prestations/maîtrise des coûts. |
THIÈBAUT Anne
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
4
|
|
|
Contribution à l'étude des stratégies de transformation des entreprises et des organisations, en environnement de coopération inter-organisationnelle : Le pilotage de la transformation compétitive |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
43
|
|
|
Contribution à une méthodologie d'évaluation des compétences entrepreneuriales : l'exemple des étudiants des Grandes Ecoles Françaises |
GUILLOT Bernard
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
11
|
|
|
Coûts cachés de la violence dans les établissements scolaires : quels changements organisationnels pour prévenir la violence ? |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
15
|
|
|
Etude des impacts des styles managériaux des dirigeants de la Police Turque sur la Performance de l'Organisation |
OZDEMIR Adnan
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
9
|
|
|
Impacts organisationnels et humains de la loi de sécurité financière |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
AFC - AGRH
|
19
|
|
|
Intégration du changement dans l'entreprise |
COURBIÈRE Olivier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
10
|
|
|
La marchandisation du sport et son impact sur la gestion et le management des clubs sportifs |
FONTANEL Gautier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud LYON
|
16
|
|
|
La performance globale d'une entreprise mondiale de semi-conducteurs dans une stratégie partenariale inter-industrielle au sein de la filière de la microélectronique : |
GEISSELMANN Delphine
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
14
|
|
|
Le management des comportements déviants au sein des organisations |
REY Emmanuelle
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
10
|
|
|
Le potentiel humain au cœur d'une mondialisation composite |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
3ème Congrès AIRTO Montpellier
|
16
|
|
|
Le Stress : une remise en cause de la qualité et de la santé du management |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
16
|
|
|
L'implication organisationnelle des salariés dans les entreprises et organisations au mode de production de type "chantier" |
DUMAS Laetitia
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
8
|
|
|
L'innovation des pratiques et méthodes managériales en secteur public : Cas des Etablissements Publics d'Enseignement Supérieur Tunisiens (EPEST) |
MAALEJ Moez
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
21
|
|
|
L'intégration des normes comptables internationales (IFRS) et du management stratégique dans les entreprises. |
SY Issiaga Thiam
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
10
|
|
|
Mondialisation et territoire : quelle mutation stratégique, organisationnelle et humaine ? Le cas des CCI |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
3ème congrès de l'AIRTO
|
18
|
|
|
Performance d'entreprise dans un cadre trans-gégérationnel et trans-culturel. Le cas de l'ouverture du secteur de l'énergie. |
KOERBER Philippe
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
11
|
|
|
Pourquoi est-il nécessaire de passer du contrôle budgétaire à un contrôle-support de pilotage stratégique ? |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
13
|
|
|
Stratégies de développement de l'attractivité envers les jeunes entrants sur le marché du travail |
PETIT Renaud
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Lyon
|
16
|
Mai
2005
|
Aménagement du temps de travail et pratiques de gestion des ressources humaines : quelles spécificités du secteur de l'agroalimentaire ? Cas d'un grand groupe |
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Economies et Sociétés
|
20
|
|
|
La création de connaissances dans une recherche en audit et contrôle fondée sur l'expérience professionnelle |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Congrès de l'AFC
|
1
|
|
|
Le système comptable malgache entre modèle anglo-saxon et modèle continental. |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Congrès AFC de Lille
|
20
|
|
|
Stress et management : pour une gestion volontariste |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
CEROG-AGRH - IAE Aix en provence
|
20
|
Avril
2005
|
Améliorer la gouvernance des systèmes complexes : le cas de la filière-territoire "Sortie du Monde Hospitalier et Retour à Domicile" |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Revue Santé et Systémique
|
20
|
|
|
Perspectives de Recherches en G.R.H. sur la dégradation de la santé des travailleurs et du Management |
PAYRE Sébastien
|
Communication
|
Colloque AGRH Annecy
|
17
|
2004
|
La normalisation du contrôle interne : esquisse des conséquences organisationnelles de la loi de sécurité financière |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Congrès AFC, Orléans
|
22
|
|
|
L'après projet ERP : retour d'expérience sur un changement qui n'a pas eu lieu |
SAINT-LEGER Guy
|
Article de revue
|
Systèmes d'information et management
|
31
|
Decembre
2004
|
Théorie et moyens de la gouvernance des systèmes complexes, 1ère Conférence de consensus en économie de la santé |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
ANAES - SFES
|
12
|
Novembre
2004
|
Analyse des résultats financiers de la démarche de progrès à l'issue de la première année, au sein de la CCI du Morbihan |
BREMOND Jean
DE TROGOFF Michel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
17
|
|
|
Aplicación del modelo de gestión socio-éconómica en el departamento “el hombre y su ambiente” de la división ciencias biológicas y de la salud |
VICCON José
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
7
|
|
|
Aplicación del modelo de gestión socio-económica en el departemento de sistemas biológicos de la división CBS |
BENAVIDES Lilia
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Aplicación del modelo de gestión socio-económica en el departemento de sistemas biológicos de la división CBSEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
15
|
|
|
Application du modèle socio-économique au sein du Gouvernement de l'Etat du Yucatan |
ARCEO Raul
MILLET Eduardo
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
9
|
|
|
Aspectos generales del modelo de gestión socio-eonómica de organizaciones |
SAVALL Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
28
|
|
|
De l'effet de mode managériale à la performance du changement. Le cas du Forem (Belgique) |
MEAN Jean-Pierre
OMBELETS Nathalie
BOSSENS Claude
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
23
|
|
|
Démarches qualité conduites au sein d'études de notaires. Bilan et perspectives |
LAURENT-BAUZA Myriam
GINIER GILLET Laurent
CHARRIER Philippe
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
17
|
|
|
El proyecto "Los Beneles" de la division de ciencias biologicas y de la salud |
GARCÍA Rafael Díaz
DEL MURO Rubén
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
6
|
|
|
Evaluation d'une démarche de changement dans un contexte de fusion. Le cas d'une entreprise de carrosserie |
CAGHASSI Jean
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
13
|
|
|
Interventions socio-économiques au sein de petites entreprises mexicaines |
MARTINEZ VASQUEZ Griselda
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
11
|
|
|
La aplicación del modelo de gestión socio-éconómica en la biblioteca de la unidad iztapalapa |
CARRILLO Eduardo
ROMERO Alfonso
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
2
|
|
|
La aplicación del modelo de gestión socio-éconómica en la biblioteca de la unidad xochimico |
SOTO Ernesto
JIMÉNEZ Oralia
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
21
|
|
|
La experiencia en la aplicación del modelo de gestión socio-económica en bibliotecas de la uam |
EJEA Guillermo
MERCADO Gerardo
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
5
|
|
|
La mutation stratégique d'une entreprise sociale : stratégie, organisation et management des équipes dans une association |
HAMAYON Denis
GUITTON Christian
GRASSER Bruno
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
17
|
|
|
La teoría de los costos-desempeños ocultos en el modelo socio-económico de las organizaciones |
ZARDET Véronique
KRIEF Nathalie
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
18
|
|
|
Les impacts du professionnalisme sur les performances socio-économiques d'une entreprise de télésurveillance |
RICHERME Bernard
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Mutation stratégique des chambres de commerce et d'industrie
|
17
|
|
|
Modelo colaborativo construido con las herramientas del iseor para facilitar la toma de decisiones hacia el desarrollo sustentable local en una organización incipiente de productores agrarios |
CHÁVEZ Juan Manuel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Colloque UAM MexicoEl Modelo de Gestión Socio-Económica en Organizaciones Mexicanas
|
17
|
Octobre
2004
|
T.P.E. et profession libérale réglementée : quelle stratégie ? |
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
CIFEPME
|
17
|
Septembre
2004
|
Gestion des ressources humaines et création de valeur organisationnelle : concepts et oulils de mesure |
KHOUATRA Djamel
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Revue AGRHREVUE AGRH
|
20
|
|
|
Le système comptable tunisien entre modèle anglo-saxon et modèle continental. |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
17èmes journées nationales des IAE
|
15
|
Aout
2004
|
Audit Social, responsabilité sociale de l'entreprise, développement durable : vers une convergence européenne ? |
ECOTO François
|
Communication
|
22ème Université d'Eté, Luxembourg
|
25
|
|
|
Improving management quality in professional practices and very small enterprises : the case study of french notaries |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Colloque AOM, New Orléans
|
11
|
|
|
Management consultancy intervention as a provider of energy and method |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque AOM-MCD, New Orléans
|
17
|
|
|
Role played by management consulting intervention in a post-merger and acquisition phase |
BONNET Marc
TALASZKA Henri
|
Communication
|
AOM New Orleans (USA)
|
21
|
Juillet
2004
|
Inspection of management and forward planning : what influence does technology have on measurement, diagnosis and decision making ? |
ECOTO François
|
Communication
|
SAM/IFSAM, Goteborg, Suède
|
10
|
|
|
Training Doctoral Students in Intervention Research, Example of a Research Project, Focused on Post-Restructuring Management |
BONNET Marc
|
Communication
|
Egos Meeting, Lubjana
|
23
|
|
|
What is practice-oriented action research for a doctoral dissertation ? |
ECOTO François
|
Communication
|
Congrès EGOS, Slovénie
|
9
|
Juin
2004
|
Concepts et mesure de la création de valeur organisationnelle |
CAPPELLETTI Laurent
KHOUATRA Djamel
|
Article de revue
|
Volume 1, Tome 10Revue Comptabilité, Contrôle, Audit
|
20
|
|
|
Contribution à une méthodologie d'évaluation des compétences entrepreneuriales : l'exemple des étudiants des Grandes Ecoles Françaises. |
GUILLOT Bernard
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
9
|
|
|
Enjeux stratégiques de la Gestion de Compétences et du Comportement Organisationnel et analyse de leurs impacts sur la Coopération efficace du personnel : cas des PME mexicaines |
BRIONES Brenda
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
15
|
|
|
Etude des impacts de style managériaux de la Police turque sur la performance de l'organisation |
OZDEMIR Adnan
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
17
|
|
|
Etude du rôle du controleur de gestion dans la mise en place de pratiques de contrôle de gestion innovant - cas d'entreprises de prestations de services |
ENNAJEM Cécile
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
12
|
|
|
Evaluation des coûts-performances sociétales des organisations à but social : problématique et éléments de mesure |
LAFARGE Hervé
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
12
|
|
|
Evolution des pratiques de sanctions / récompenses dans les organisations du secteur public et impacts sur leurs performances organisationnelles. Cas de la fonction publique territoriale |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
16
|
|
|
Evolution des pratiques de sanctions / récompenses dans les organisations du secteur public et impacts sur leurs performances organisationnelles. Cas de la fonction publique territoriale |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Cercle Doctoral Européen de Gestion
|
17
|
|
|
Intégration des démarches qualité dans l'entreprise |
COURBIÈRE Olivier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
18
|
|
|
La gouvernance proactive du système universitaire : recherche d'une vision dynamique et multidimensionnelle basée sur l'analyse socio-économique et l'approche systémique |
MAALEJ Moez
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
12
|
|
|
La marchandisation du sport et son impact sur les clubs sportifs |
FONTANEL Gautier
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
14
|
|
|
La planification stratégique et la coordination des acteurs comme source d'amélioration du processus de décision stratégiques dans les PME mexicaines |
SÁNCHEZ TREJO Victor
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
15
|
|
|
Les coûts cachés de la violence à l'école pour une évaluation du système éducatif. |
CHAPON Evelyne
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
15
|
|
|
Les stratégies de transformation des entreprises et des organisations, en environnement de coopération inter-organisationnelle : le pilotage de la transformation compétitive d'essence socio-économique |
BONNET Daniel
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
21
|
|
|
L'évaluation de la qualité de la formation dans les Etablissements Universitaires Tunisiens |
FAKHFAKH Hanen
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
12
|
|
|
Performance d'entreprise dans un cadre trans-générationnel et trans-culturel. Le cas de l'ouverture du secteur de l'énergie |
KOERBER Philippe
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
9
|
|
|
Pourquoi est-il nécessaire de passer du contrôle budgétaire à un contrôle-support de pilotage stratégique ? |
MOUSLI Morad
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
10
|
|
|
Stratégies de développement de l'attractivité envers les jeunes entrants sur le marché du travail. |
PETIT Renaud
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Chambéry
|
15
|
Mai
2004
|
Empresa, normalización y responsabilidad social : propuestas para una teoría socioeconómica de la integración |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Congrès ACACIA, Acapulco (Mexique),
|
22
|
|
|
Entreprise, normalisation et responsabilité sociale : proposition d'une théorie socio-économique de l'intégration |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Congrès AFC, Orléans
|
22
|
|
|
Entreprise, normalisation et responsabilité sociale : propositions d'une théorie socio-économique de l'intégration |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Congrès IAS, Tunis
|
22
|
|
|
La normalisation comptable entre modèle anglo-saxon et modèle continental : le cas de la roumanie, pays en transition vers l'économies de marche. |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Congrès AFC
|
31
|
|
|
Métier et rôle du dirigeant : éthique du management des hommes et responsabilité sociale de l'entreprise |
ECOTO François
|
Communication
|
1ère journée Humanisme et Gestion, Bordeaux
|
8
|
|
|
Prolégomènes à l'historicité des différentes conceptions éthiques du "travail" |
ECOTO François
|
Communication
|
1ère journée Humanisme et Gestion, Bordeaux Ecole de Management
|
8
|
|
|
Tétranormalisation, pilotage stratégique et responsabilité sociale des organisations |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
17ème Journées Nationales des IAE, 13-14 septembre 2004, IAE de Lyon
|
21
|
Mars
2004
|
3 |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
21
|
|
|
Análisis de las dificultades en la aplicación de Metodologías de investigación cualitativas en países en desarrollo: Caso México |
BRIONES Brenda
SÁNCHEZ TREJO Victor
|
Communication
|
AOM - Research Methods Division - ISEOR
|
14
|
|
|
Analyse spectrale de diagnostics socio-économiques : traitement qualimétrique de données qualitatives |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
26
|
|
|
Comparaison entre les démarches cliniques en médecine et en sciences de gestion |
HENRIOT Julien
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
15
|
|
|
Convergence et divergence entre méthode de recherche quantitative et méthode de recherche qualitative |
ECOTO François
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
16
|
|
|
D.R.H. et chercheur : opportunités et dilemmes |
FAISANT Jean-Paul
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
17
|
|
|
Docimologie et méthodologie de cotation des grilles de compétences |
BECK Emmanuel
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
14
|
|
|
Essai de rapprochement de la recherche en médecine et en gestion le cas de la recherche appliquée |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
19
|
|
|
From fictional hybridization to social catastrophe |
ALGOUD Jean-Pierre
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
21
|
|
|
La construction de l'objet de recherche dans la recherche-intervention en socio-économie des organisations. Un processus dialectique à l'œuvre |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
23
|
|
|
La recherche des invariants en recherche-intervention.
Justification et méthodes |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
15
|
|
|
Méthodes de recherche qualitative et quantitative : une tentative de réconciliation. Cas d'une recherche |
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
14
|
|
|
Méthodologie de recherche qualitative fondée sur une expérience professionnelle : cas d'une recherche en audit et contrôle de gestion |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
22
|
|
|
Noblesse et intérêt du métier de chercheur |
PATUREL Robert
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
20
|
|
|
Normalisation comptable et recherche en comptabilité financière : pluralisme méthodologique et approche qualimétrique |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
21
|
|
|
Qualimetric methodology for assessing hidden costs |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
Colloque international AOM-RMD
|
20
|
|
|
Spectral analysis of socioeconomic diagnoses : qualimetrical treatment of qualitative data |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Communication
|
Colloque international AOM-RMD
|
17
|
|
|
Une méthode de recherche et d'observation in situ en sciences de gestion : cas de la recherche expérimentation |
NOGUERA Florence
MOULETTE Pascal
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
23
|
|
|
Uso significativo de la cuantificación en el método de análisis y gestión Socio-económica |
FERNANDEZ Martha
PENALVA Laura
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
17
|
|
|
Vers un syncrétisme des approches en recherche manageriale |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Conférence co-organisée par l'Academy of Management et l'Iseor Lyon
|
11
|
|
|
Vers un syncrétisme des approches en recherche managériale |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
15
|
|
|
When ontology, empiricism and epistemology meet creating knowledge about organizations through management science research |
MOORE Rickie
PÉRON Michel
|
Communication
|
Colloque International AOM-RMD
|
8
|
Fevrier
2004
|
Audit de l'aménagement-réduction des temps de travail : méthodologie et outils |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
AFC / AGRH, Rennes
|
18
|
|
|
La mise en place d'indicateurs qualitatifs et financiers de pilotage de la performance sociale : cas d'expérimentation |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Congrès AGRH, Rennes
|
19
|
Janvier
2004
|
Un levier de développement des compétences |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
revue formation professionnelle continueObjectifs soins
|
4
|
2003
|
Enfoque endógeno : hacia una responsabilidad social de la empresa, sustentable y soportable ? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Mexique
|
11
|
|
|
Le système de sanction / récompense dans les organisations du secteur public |
GOTER Françoise
|
Communication
|
Tutorat collectif Grand Sud, Toulon
|
7
|
|
|
Management research as an across-the-board source of knowledge : an attempt at conceptualization and contextualization via the socio-economic approach |
SAVALL Henri
PÉRON Michel
|
Communication
|
Academy of Management Conference, Seattle
|
|
|
|
Performance globale durable des organisations : synchroniser l'économique et le social ? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Management International (HEC Montréal)
|
18
|
Novembre
2003
|
Exemple d'une recherche-intervention socio-économique innovante dans un contexte trans-organisationnel |
BONNET Marc
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
15
|
|
|
Innovation organisationnelle et temporelle : cas d'un grand groupe français de l'agro-alimentaire |
NOGUERA Florence
AUBLÉ Georges
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
16
|
|
|
La motivation : un concept jetable ? Réflexions pour une proposition de réingénierie |
BARTH Isabelle
RIVE Jérôme
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
15
|
|
|
Les difficultés d'appropriation des NTIC par les acteurs de l'entreprise : quelle contribution possible de la fonction "ressources humaines" ? |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
19
|
|
|
Les pratiques de ressources humaines, clé de la réalisation d'un processus d'innovation ? |
CHALUS-SAUVANNET Marie-Christine
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
17
|
|
|
Nouvelles configurations organisationnelles et innovation en GRH : l'exemple des réseaux d'entreprises |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Communication
|
14e Congrès AGRH, Grenoble
|
21
|
Octobre
2003
|
Conséquences du volontarisme stratégique sur le développement international des PME |
BIARDEAU Sylvain
BOURCIEU Stéphan
SALGADO Melchior
|
Communication
|
Colloque AGADIR, MAROC
|
26
|
|
|
Incidences des coûts-performances cachés sur l'appréciation des performances et de la valeur de l'entreprise |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
1a Jordana de contabilidad Hispano-Francesa
|
27
|
|
|
Innover dans la gestion des situations d'illettrisme en entreprise : quel intérêt ? |
MOULETTE Pascal
|
Article de revue
|
Revue de Gestion des Ressources Humaines
|
|
|
|
La veille stratégique un outil d'aide à la décision dans un contexte turbulent |
CHALUS-SAUVANNET Marie-Christine
|
Communication
|
colloque ORIANE
|
14
|
|
|
L'intelligence socio-économique du processus de création de valeur : concepts et ces d'expérimentation |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
ESC Amiens
|
20
|
Septembre
2003
|
Hypermodernité et lien marchand : propos exploratoires |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Colloque L’individu Hypermoderne, Paris
|
15
|
|
|
The Management Science Researcher Between Theory and Practive |
LALLÉ Béatrice
|
Article de revue
|
Sage Publications (London Thousand Oaks, CA & New Delhi)Organization studies
|
18
|
Aout
2003
|
Cognitive dimensions in Intervention-research : knowledge production through cognitive interactivity |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
The Academy of Management Meeting, Seattle
|
12
|
|
|
Dysfunctions : active principles which kill the democratic principle. Analysis par SEAM, the socio-economic theory of organizations |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Seattle,
|
21
|
|
|
How to negociate possible obstacles between academics and practitionners : action research and consultancy as a scientific research tool in management. Case studies |
SAVALL Henri
PÉRON Michel
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Seattle
|
18
|
|
|
Le développement des NTIC : quelles méthodes et quels outils pour l'audit social ? |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
21e université d'été de l'audit social, Bordeaux
|
21
|
|
|
Les dysfonctionnements : des principes actifs tueurs de démocratie. Analyse par la théorie socio-économique des organisations |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
The Academy of Management Meeting, Seattle
|
20
|
|
|
Stratégie de création de valeur intégrale de l'entreprise et développement durable |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
21e université d'été de l'audit social, Bordeaux
|
24
|
|
|
The concept of democracy cannot be dissociated from the company |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Seattle
|
12
|
|
|
The contribution of the socio-economic approach to management consulting |
BONNET Marc
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Seattle
|
7
|
Juillet
2003
|
An updated presentation of the Socio-Economic Management model |
SAVALL Henri
|
Article de revue
|
Journal of Organizational Change Management
|
16
|
|
|
An updated presentation of the socio-economic management model |
SAVALL Henri
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
16
|
|
|
Collecting and organizing corporate micro/macro dialectics to develop effectiveness, realism and professionalism |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
EGOS, Copenhague
|
29
|
|
|
Dysfunctions in owner-manager succession process in family firms and how a SEAM intervener-researcher can address them |
BESSON Dominique
HADDADJ Slimane
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
7
|
|
|
El poyecto "Los Beneles" de la division de ciencias biologicas y de la salud |
GARCÍA Rafael Díaz
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
|
|
|
Enhancing the efficiency of networks in an urban area through Socio-Economic interventions |
BONNET Marc
CRISTALLINI Vincent
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
11
|
|
|
International dissemination of the socio-economic method |
SAVALL Henri
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
6
|
|
|
Managing the unmanageable. How can SEAM give back to employees and work situations their anthropological original substance ? |
TREPO Georges
GEUSER Fabien
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
8
|
|
|
Organizational transformation through the Socio-Economic approach in an industrial context |
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
MCB UP Limited
|
15
|
|
|
Organizational transformation through the socio-economic approach in an industrial context |
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Journal of Organizational Change Management
|
16
|
|
|
Organizational transformation through the Socio-Economic approach in an industrial context |
VOYANT Olivier
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
MCB UP Limited
|
15
|
|
|
Organizational transformation through the socio-economic approach in an industrial context |
VOYANT Olivier
|
Article de revue
|
Journal of Organizational Change Management
|
16
|
|
|
Post-modernism and Socio-Economic approach to organizations |
PÉRON Michel
PÉRON Monique
|
Article de revue
|
Journal of Organizational Change Management
|
7
|
|
|
Postmodernism and the socio-economic approach to organizations |
PÉRON Michel
PÉRON Monique
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
7
|
|
|
SEAM-less post merger integration strategies : a cause for concern |
BUONO Anthony
|
Article de revue
|
MCB UP LimitedJournal of Organizational Change Management
|
9
|
Juin
2003
|
Le réseau d'entreprises : aboutissement d'une trajectoire organisationelle ou forme transitoire d'organisation |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Communication
|
AIMS, Tunis
|
24
|
|
|
Performance, compétence et employabilité : ambiguïtés et contradictions ? |
ECOTO François
|
Communication
|
13e journées nationales d'études IPM
|
21
|
|
|
Petits arrangements avec l’authenticité des produits alimentaires, convention ou pensée magique ? |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
XIIIèmes Journées Nationales d’études de l’Institut Psychanalyse et Management, Pau
|
11
|
Mai
2003
|
Etude des dysfonctionnements d'utilisation de l'intranet au sein d'un aéroport international |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
8e congrès de l'AIM, Grenoble
|
15
|
Mars
2003
|
Approche endogène : vers une responsabilité sociable durable, supportable par l'entreprise ? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Contribution aux mélanges en l'honneur de Roland Perez
|
|
|
|
International dissemination of the Socio-Economic method |
SAVALL Henri
|
Article de revue
|
Journal of Organizational Change Management
|
|
|
|
Le réseau d'entreprises : forme d'organisation aboutie ou transitoire |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Article de revue
|
Revue Française de Gestion
|
|
2002
|
Gestion des compétences et knowledge management dans les réseaux d'entreprises |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Gestion des compétences et knowledge management (Editions Liaisons)
|
|
|
|
Les ressources humaines sont-elles gérables ? |
BIARDEAU Sylvain
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Editions Lharmattan, chapitre 3, pp. 37-50"Peut-on gérer les ressources humaines comme des produits : Une approche Marketing ?"
|
|
Decembre
2002
|
Polyvalence infirmière dans les unités de soins |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Objectifs soins
|
14
|
Novembre
2002
|
Analyse des pratiques de veille sur les ressources humaines dans les organisations. Les hommes, la clé de voûte d'un dispositif de veille stratégique global |
CHALUS Chantal
|
Communication
|
colloque AGRH, Nantes
|
14
|
|
|
La validation d'acquis expérientiels : quel enjeu stratégique pour l'alternance ? Cas d'expérimentation |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
1ère conférence internationale du CERALTES, Paris
|
18
|
|
|
Retrouver la vitalité et la performance de l'entreprise en crise, par un management global de l'Homme au travail ? |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Congrès AGRH, Nantes
|
17
|
Octobre
2002
|
Chronique d'une décision entrepreneuriale. Cas d’une reprise de PME |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
6ème congrès international francophone sur la PME CIFPME 2002, Montréal
|
17
|
|
|
Entrepreneuriat et pédagogie par projet : pour une approche transversale de l'enseignement aux étudiants ingénieurs et managers |
ARLOTTO Jacques
BOIDART Thierry
BOURCIEU Stéphan
PIÉRON Stéphane
|
Communication
|
CIDEGEF HEC Montréal
|
15
|
|
|
L'ARTT comme outil de gestion du changement organisationnel |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Colloque ESC Amiens
|
18
|
|
|
Professionnalisme, confiances et performances dans les entreprises |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Colloque ESC Amiens
|
24
|
Septembre
2002
|
Création de valeur organisationnelle et création de valeur économique : le cas d'une entreprise de viennoiserie cotée en Bourse. |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
|
15
|
|
|
Le mythe d'Hermès ou les contradictions éthiques de la vente |
BARTH Isabelle
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
L'impossible éthique de l'entreprise (Editions d'Organisation)
|
31
|
|
|
Les représentations de la vente et de ses métiers dans la littérature : confrontation avec la "Mort d'un commis voyageur" |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
XVIème journées nationales des IAE
|
15
|
|
|
Management stratégique des ressources humaines et instrumentation de l'aménagement-réduction du temps de travail |
NOGUERA Florence
|
Article de revue
|
Revue de Gestion des Ressources Humaines
|
|
Aout
2002
|
Audit, évaluation, mesure, diagnostic et analyse : quel périmètre ? |
ECOTO François
|
Communication
|
20e université d'été de l'IAS, Bordeaux
|
10
|
|
|
L'audit de la création de valeur organisationnelle appliqué à une PME tertiaire |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
20e université d'été de l'Audit Social, Bordeaux
|
18
|
|
|
Laying the foundation of SEAM as a method of management in the USA |
MOORE Rickie
PÉRON Michel
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Denver
|
14
|
|
|
Proposition d'outils de pilotage et d'audit des investissements immatériels dans le cadre d'une démarche d'aménagement-réduction du temps de travail |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
20e université d'été de l'Audit Social, Bordeaux
|
16
|
|
|
The need for management consulting interventions to build effective innovation networks |
SAVALL Henri
BONNET Marc
DAVOINE Eric
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Denver
|
|
Juillet
2002
|
Introspection de l'influence sociale et de se compliance avec le développement des systèmes d'organisations : cas du triptyque "dissonance cognitive, conformité, soumission" dans une PMI |
ECOTO François
|
Communication
|
Congrès IFSAM, Queensland, Australie
|
9
|
|
|
Management for global alliances : the role of general management |
SALGADO Melchior
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
VIth World Congress ANZAM / IFSAM, Gold Coast, Australia
|
12
|
Juin
2002
|
Le chercheur en gestion, entre science et action. Vers des résultats de recherche sous forme de concepts, de méthodes, de modèles… et de pratiques. |
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
AIMS, XIème conférence, Paris
|
25
|
|
|
Le Commis Voyageur : mort d'un mythe ? Relecture de la pièce d'Arthur Miller |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
2e journée de recherche en vente, AFM, Paris
|
30
|
|
|
Le marchand, le barbare et l'étranger ou la rupture comme clé de compréhension du désamour de la vente |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
12e journées nationales d'études "Psychanalyse et management", Lille
|
15
|
|
|
L'internationalisation de l'entreprise : dénégation et reniement de l'espace national ou simple réponse aux évolutions du marché ? |
ECOTO François
|
Communication
|
12e journées nationales d'études "psychanalyse et management", Lille
|
14
|
|
|
Management des coopérations interentreprises. Le cas des coopérations multipoints |
SALGADO Melchior
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
11e Conférence Internationale de Management Stratégique (AIMS), Paris ESCP-EAP
|
19
|
Mai
2002
|
La mesure de la création de la valeur organisationnelle : le cas d'une entreprise du secteur de la gestion de patrimoine |
CAPPELLETTI Laurent
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
23e congrès de l'Association Française de Comptabilité (AFC), Toulouse
|
22
|
|
|
Les défauts de qualité des pratiques logistiques : le cas de l'hôpital en France |
BERTEZENE Sandra
|
Communication
|
CNR IUT, Creusot
|
10
|
|
|
Les représentations des métiers de la vente chez les étudiants : dans quelle mesure ? Confrontation d'une revue de la littérature et d'une étude exploratoire |
BARTH Isabelle
BIARDEAU Sylvain
|
Communication
|
18e congrès international de l'AFM, Lille
|
19
|
|
|
Processus de découverte de connaissances dans une application de diagnostic en réseau |
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
|
Communication
|
7e congrès de l'AIM
|
9
|
|
|
Quelles stratégies gagnantes pour les sites marchands B to C? |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
congrès AIM, Hammamet, Tunisie
|
8
|
|
|
The contribution of the Socio-economic approach to change management |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
|
Communication
|
EURAM, Stockholm
|
|
Mars
2002
|
Faut-il avoir peur du partage des connaissances ? |
ECOTO François
|
Communication
|
colloque de l'AGRH, ESC Rouen
|
21
|
|
|
La commercialisation en ligne des produits alimentaires :
Quels développements ? |
BARTH Isabelle
AUBLÉ Georges
|
Communication
|
Les 1ères journées du consommateur
|
37
|
|
|
La polyvalence : une pluricompétence à reconnaître (suite et fin) |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Le Manipulateur d'imagerie médicale et de radiothérapie
|
|
|
|
Production de la connaissance et production de l'action en Sciences de Gestion. Le statut expérimenté de chercheur-acteur |
LALLÉ Béatrice
|
Article de revue
|
Hermès Science Publications ParisRevue Française de Gestion
|
29
|
Fevrier
2002
|
Cadres de proximité, des compétences à optimiser |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Soins cadres
|
6
|
|
|
Professionnalisme et bénévolat : alibi de l'amateurisme ou crise des discours ? |
DELATTRE Miguel
|
Article de revue
|
Revue internationale de l'économie sociale (RECMA)
|
|
2001
|
A sytem-wide integrated methodology for intervening in organizations : the ISEOR approach |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
BONNET Marc
MOORE Rickie
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Current trends in management consulting (edited by F. Buono)
|
|
|
|
Apports du concept d'énergie humaine de transformation à l'analyse des performances d'une organisation |
CRISTALLINI Vincent
|
Article de revue
|
Sciences de Gestion, Economies et Sociétés
|
20
|
|
|
Coûts-performances cachés et gestion des ressources humaines |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Encyclopédie des Ressources Humaines
|
19
|
|
|
Governments doing action research may MATTER : an example of a management consulting intervention aimed at enhancing local government's efficiency and effectiveness |
SAVALL Henri
BONNET Marc
HARRIS Marilyn E.
|
Communication
|
Academy of Management Meeting, Washington DC
|
31
|
|
|
La gestion des connaissances et des compétences dans les petites entreprieses technologiques : une approche empirique |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Article de revue
|
Revue internationale PME
|
|
|
|
L'évolution de la dépendance des acteurs à l'égard des dsyfonctionnements chroniques au sein de leur organisation. Résultats de processus de métamorphose |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Psychanalyse, management & dépendance au sein des organisations
|
|
|
|
Recherche clinique en médecine et en gestion : des approches similaires |
THIÈBAUT Anne
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
Congrès de l'Association Latine pour l'Analyse des Systèmes de Santé (CALASS)
|
12
|
Decembre
2001
|
La polyvalence : une pluricompétence à reconnaître |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Le Manipulateur d'imagerie médicale et de radiothérapie
|
|
Novembre
2001
|
Les impacts de l'utilisation de l'intranet dans les organisations |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
Cercle Doctoral Francophone de Gestion
|
29
|
|
|
Réseaux, frontières et stratégies bancaires. Réflexion sur le rôle de l'acteur stratège. |
LALLÉ Béatrice
|
Article de revue
|
Iseor, 69 EcullySciences de Gestion, Economies et Sociétés
|
18
|
Septembre
2001
|
L'activation du potentiel humain comme support fédérateur des projets de redressement d'une entreprise en difficulté : cas d'une entreprise de traitement de poisson |
DELATTRE Miguel
|
Article de revue
|
Revue Gestion 2000 - management et prospective
|
20
|
|
|
L'approche par les compétences : pour un "Supply chain management" stratégique |
GENIAUX Isabelle
|
Communication
|
2e colloque international du MAAOE
|
13
|
|
|
Les défauts de qualité dans les établissements hospitaliers français et leurs impacts financiers sur l'organisation |
BERTEZENE Sandra
|
Communication
|
12e Congrès de l'association latine pour l'analyse des systèmes de santé, Lyon
|
20
|
Aout
2001
|
L'accréditation : processus d'audit et démarche d'amélioration de la qualité |
BERTEZENE Sandra
|
Communication
|
19e université de l'Audit Social, Toulouse
|
18
|
|
|
L'exclusion sociale au sein de l'entreprise, une herméneutique controuvée de l'audit social ? |
ECOTO François
|
Communication
|
19e université d'été de l'IAS
|
14
|
Juillet
2001
|
* |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
EGOS, European Group for Organization Studies, 17th Colloquium, Lyon
|
22
|
|
|
An example of action research in loosely based organizations |
SAVALL Henri
BONNET Marc
HARRIS Marilyn E.
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
16
|
|
|
How to negociate possible obstacle between academics and practitioners : action research and consultancy as a scientific research tool in management. Case studies |
PÉRON Michel
SAVALL Henri
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
18
|
|
|
Should researchers observe or transform an organization ? |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
5
|
|
|
The Epistemological Position of Management Science researcher. Case study : the "Action-Reseacher" |
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
17
|
|
|
The role of international joint venture faced with institutional environment in the development for SMEs in countries in transition |
SALGADO Melchior
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
20
|
|
|
The role of the consultant following a process of downsizing and its effects : case of a fish processing firm |
OCLER Rodolphe
|
Communication
|
17th Colloquium, EGOS, European Group for Organization Studies, Lyon
|
21
|
|
|
The socio-economic paradigm betwenn contructivism and positivism |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
European Group for Organization Studies (EGOS), Lyon
|
12
|
|
|
Towards a development of the entrepreneurial dimension in organizations evolving in regulated environments |
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
European Group for Organizational Studies (EGOS), Lyon
|
15
|
Juin
2001
|
Incidences et influences des codes de conduite dans le management stratégique |
PERROUTY Gérald
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Montpellier
|
21
|
|
|
Innovation et marché, un dyptique indissoluble |
ECOTO François
|
Communication
|
congrès de l'IPM (Institut de Psychanalyse et management), Montpellier
|
13
|
|
|
La relation "environnement institutionnel -coentreprises" dans le développement international des PME dans les Pays en transition |
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
10e conference internationale de management stratégique (AIMS), Québec
|
26
|
|
|
Les impacts de l'utilisation des NTIC dans les organisations : le cas de l'intranet |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
Tutorat de l'Association Information et Management (AIM), Nantes
|
21
|
|
|
Les nouveaux enjeux stratégiques des professions libérales réglementées : cas d'expérimentation. Les études notariales et les cabinets d'expertise comptable |
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
Cercle Doctoral Francophone de Gestion
|
|
|
|
Les PME-PMI à l'écoute de leur environnement : élaboration d'un système de veille stratégique intégré |
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Xième Conférence Internationale de Management Stratégique, Québec, Canada
|
|
|
|
Les recherches en management stratégique : comment et pourquoi repérer les attentes des praticiens ? |
ZARDET Véronique
VOYANT Olivier
|
Communication
|
Commission Recherche Doctorale AIMS
|
11
|
|
|
Stratégie et processus participatif de changement organisationnel dans les PME/PMI |
DATRY Jean-Claude
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Montpellier
|
14
|
|
|
Une formation universitaire en gestion en alternance comme levier de développement des petites entreprises : le cas du département GEA de l'IUT Lumière de l'université Lyon 2 |
BARTH Isabelle
GENIAUX Isabelle
|
Communication
|
10e congrès de l'AIMS, Québec
|
25
|
|
|
Vers un traitement collectif de la lutte contre l'illettrisme en entreprise |
MOULETTE Pascal
|
Communication
|
Xième Conférence Internationale de Management Stratégique, Québec
|
22
|
Mai
2001
|
Analyse de la valeur ajoutée de l'encadrement de proximité |
SRAJEK Benjamin
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
16
|
|
|
Evaluation et pilotage stratégique de la coopération interindividuelle et interorganisationnelle |
GODDET Nicolas
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
14
|
|
|
Evolution des outils de contrôle et des critères de performances, face aux défis de changement stratégique des entreprises |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
22e congrès de l'AFC, Metz
|
27
|
|
|
Faire de la recherche en vente : la question de la méthode - propos d'étape |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
17ème congrès de l'Association française de marketing, Deauville
|
32
|
|
|
GRH et stratégie : le chaînon manquant du professionnalisme ? |
DELATTRE Miguel
|
Communication
|
Université de Printemps de l'IAS, Alger
|
19
|
|
|
L'adaptation stratégique des organismes algériens de formation en gestion dans le cadre des mutations de l'environnement |
NADJI Rahima
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
8
|
|
|
Le concept de contrôle de gestion créatif : illustration par une recherche-intervention dans un cabinet d'audit et de conseil |
KHOUATRA Djamel
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
Congrès de l'Association Française de Comptabilité (AFC)
|
21
|
|
|
Les systèmes de management dans les entreprises culturelles : difficultés, enjeux, perspectives |
DATRY Frantz
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Montpellier
|
18
|
|
|
L'utilisation de la situation de travail dans la formation d'un cursus diplômant, cas du DUT GEA de l'IUT Lumière |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
2ème rencontre des acteurs de la formation technologique d'Europe et d'Amérique Latine, Point à Pitre
|
|
|
|
Présentation de l'avancée de la recherche : les impacts de l'utilisation des NTIC dans les organisations : le cas de l'intranet |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
|
|
|
Projet de recherche : problématique de l'intégration du contrôle de gestion et du management stratégique au sein de l'entreprise |
DUFOUR Sophie
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud Montpellier
|
15
|
|
|
Rethinking marketing education, the ability to relate : key component in the skills required for the marketing of tomorrow |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Congrès EMAC, Bergen, Norvège
|
8
|
|
|
Structure d'habitat social sans frontières : quelle gouvernance économique et sociale ? |
ANTOINE Stéphane
|
Communication
|
22e congrès de l'AFC, Metz
|
30
|
|
|
Utiliser des outils de gestion pour améliorer les performances de l'entreprise - cas d'une entreprise de service |
VOYANT Olivier
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
22ème congrès de l'AFC, Metz
|
17
|
Avril
2001
|
La mise en place de l'ARTT : quelles spécificités du secteur sanitaire, social et médico-social ? Cas de 2 organisations privées à but non lucratif |
CRISTALLINI Vincent
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Congrès ANFH GREFIGE, Université de Nancy 2
|
19
|
Mars
2001
|
Added Value to the Auditors and Consultants Provided by Activity-based auditing Process |
CAPPELLETTI Laurent
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
|
|
|
Assessing Management Consulting - Interventions in Health Care Organizations |
COSTE Jacques-Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
23
|
|
|
Evaluation is Value added in Management Consulting |
HARRIS Marilyn E.
SAVALL Henri
BONNET Marc
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
20
|
|
|
How to negotiate possible obstacles between academics and practitioners : Action research and consultancy as a scientific research tool in managment. Case studies |
SAVALL Henri
PÉRON Michel
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
|
|
|
La vente de conseil : proposition pour un processus de négociation structuré et structurant |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Conférence internationale de la section Management Consulting de l'Academy of Management " Knowledge and value development in management consulting", Lyon
|
27
|
|
|
Les impacts de l'utilisation des NTIC dans les organisations |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
Tutorat Grand Est, Metz
|
|
|
|
Scientific Consulting as a Basis for Academic Development |
SAVALL Henri
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
|
|
|
The Sale of Consulting : Proposal for a Structured and Structuring Negotiation process |
BARTH Isabelle
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Knowledge and value development in management consulting (ISEOR, Université Lumière Lyon 2 et HEC)
|
|
Fevrier
2001
|
La polyvalence, une réponse stratégique et organisationnelle à promouvoir |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Revue Gestions Hospitalières
|
|
|
|
La re-création n'est pas une récréation |
SAVALL Henri
VALLEE Michel
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Colloque IPM (Institut de Psychologie et Management), Montpellier
|
10
|
|
|
Stratégies proactives et aménagement et réduction du temps de travail : la compétitivité et l'emploi |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Stratégie de compétitivité et emploi ( ouvrage collectif coordonné par PEREZ)
|
26
|
Janvier
2001
|
Mapping Action Research Practices. An example : the Action-Researcher. What Quality of Research ? |
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
ESOE, Toulon
|
10
|
2000
|
Illettrisme et emploi |
BONNET Marc
MOULETTE Pascal
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Maîtrise de l'écrit : quels enjeux et quelles réponses ajourd'hui? Sous la Dir. de V. LECLERCQ et J. VOGLER (L'Harmattan-Contradictions, n°90-91)
|
11
|
|
|
Méthode socio-économique de requalification et d'insertion des personnes illettrées dans l'emploi |
SAVALL Henri
BONNET Marc
MOULETTE Pascal
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Illettrisme et monde du travail, sous la Dir. De C. EL HAYEK (La Documentation Française)
|
11
|
|
|
Quelles compétences managériales pour les cadres de santé ? |
CRISTALLINI Vincent
|
Communication
|
CALASS
|
8
|
|
|
Requalifier des salariés en situation d'illettrisme. Enseignements retirés d'une douzaine d'expériences menées par des entreprises pour requalifier des salariés en situation d'illettrisme |
BONNET Marc
MOULETTE Pascal
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Illettrisme et monde du travail, sous la Dir. De C. EL HAYEK (La Documentation Française)
|
|
Decembre
2000
|
La gestion des savoirs induit-elle une meilleure interaction entre décisions collectives et décisions individuelles ? |
GENIAUX Isabelle
MIRA-BONNARDEL Sylvie
|
Communication
|
2d colloque thématique interdisciplinaire - ESC Troyes - Paris Dauphine
|
9
|
|
|
L'apport de l'économie à la gestion des ressources humaines |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article de revue
|
Revue Personnel - ANDCP
|
8
|
Novembre
2000
|
Développement du rôle managérial de l'encadrement de proximité |
SRAJEK Benjamin
|
Communication
|
Cercle Doctoral Francophone de Gestion
|
14
|
|
|
Les impacts des nouvelles technologies d'information et de communication sur les organisations |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
Tutorat de l'Association Information et Management (AIM), Montpellier
|
9
|
|
|
Propositions pour une épistémologie de la vente |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
IRG Epistémologie et méthodologie en sciences de gestion, Paris
|
24
|
Octobre
2000
|
Conduite de changement |
SAVALL Henri
BONNET Marc
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Les grands auteurs en GRH
|
10
|
|
|
La valorisation de la recherche en sciences de gestion dans l'environnement économique et social. Enquête auprès des enseignants-chercheurs |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Communication
|
Commission de Recherche Doctorale de l'AIMS, Journée Recherche FNEGE
|
21
|
|
|
L'audit social : histoire et perspective |
BONNET Marc
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Les grands auteurs en GRH
|
10
|
|
|
Quelle articulation de la gestion des ressources humaines et du contrôle de gestion ? |
SAVALL Henri
ZARDET Véronique
|
Article ou chapitre d'ouvrage
|
Les grands auteurs en GRH
|
12
|
Septembre
2000
|
L'aménagement - réduction du temps de travail et le temps de travail des cadres : une comparaison France - Allemagne |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
XIe Congrès de l'AGRH
|
13
|
|
|
Le stress et l'amélioration des conditions de vie au travail : une responsabilité individuelle et collective |
CRISTALLINI Vincent
|
Article de revue
|
Revue Gestion 2000 - management et prospective
|
15
|
|
|
Les ordonnances du 24 avril 1996 : l'accréditation des établissements hospitaliers pour l'amélioration de la qualité du fonctionnement et de la prestation offerte aux patients |
BERTEZENE Sandra
|
Communication
|
15e journées des IAE, Biarritz
|
21
|
|
|
Propositions pour une formation innovante à la vente comme facteur clé de succès d'un partenariat gagnant-gagnant entre les enseignes de la grande distribution et leurs fournisseurs |
BARTH Isabelle
AUBLÉ Georges
|
Communication
|
3ème colloque Etienne Thill, La Rochelle
|
14
|
Aout
2000
|
La contribution d'un processus de perfectionnement collectif à la création et à la diffusion des savoirs d'orchestration dans une organisation |
DELATTRE Miguel
|
Communication
|
18ème Université d'été de l'Audit Social, Aix-en Provence
|
17
|
Juillet
2000
|
A proposal for a new comprehensive approach to management |
SAVALL Henri
BONNET Marc
ZARDET Véronique
COSTE Jacques-Henri
|
Communication
|
International Federation of Scholarly Associations of Management 5th World Congress, Montréal Québec
|
10
|
|
|
De la rationalité en formation au salarié entrepreneur de son parcours personnel et professionnel : cas de l'IUT Lumière |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
Congrès ASAC IFSAM, Montréal
|
13
|
|
|
Diferentes formas de control : como el sistema de información "SIOFHIS" puede este ayundar a las PME en crecimiento a deducir los riesgos de suiebra |
LUIS MARTINEZ Y RANGEL Armando
|
Communication
|
Montréal Québec
|
|
|
|
La création de filiales au sein des universités et des écoles d'ingénieurs ou la symbiose public-privé en matière de valorisation de la recherche : le cas d'Ezus-Lyon1 |
KHOUATRA Djamel
|
Communication
|
Congrès ASC-IFSAM, Montréal Suébec
|
16
|
|
|
La gestion de l'exigence de montée en compétences par la formation intégrée |
MOULETTE Pascal
|
Communication
|
ASAC - IFSAM, Montréal Québec
|
11
|
|
|
Le pilotage de l'organisation vivante ? Bilan et perspectives spectrales en sciences de gestion |
DELATTRE Miguel
|
Communication
|
Congrès mondial ASAC - IFSAM, Montréal Québec
|
12
|
|
|
L'émergence du concept d'investissement immatériel. Fondements théoriques et perspectives |
LEYMARIE Stéphane
|
Communication
|
ASAC-IFSAM, Montréal, Québec
|
13
|
|
|
Les impacts de l'aménagement - réduction du temps de travail sur les modes d'organisation : cas d'entreprises ayant adoptées une stratégie de pilotage par la création de valeur |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
ASAC - IFSAM, Montréal Québec
|
11
|
|
|
Proactivity, metaphors and management |
OCLER Rodolphe
|
Communication
|
ASAC - IFSAM, Montréal Québec
|
11
|
|
|
Redressement d'une entreprise en difficultés par réaffectation des ressources humaines : cas d'une entreprise agro-alimentaire de traitement de poisson |
DELATTRE Miguel
|
Communication
|
5ème université d'été de l'ARFORGHE, Hammamet, Tunisie
|
22
|
|
|
Réingénierie par l'interface homme / machine dans les applications informatiques de gestion |
ZARDET Véronique
HARBI Nouria
DUPOND Raymond
|
Communication
|
ASAC - IFSAM, Montréal Québec
|
10
|
|
|
Une ingénierie réifiée du vieux modèle de redynamisation de la force de vente et de génération ex post de compétitivité de l'entreprise : les "sffjp" |
ECOTO François
|
Communication
|
ASAC-IFSAM, Montréal, Québec
|
10
|
Juin
2000
|
Le rôle des cadres dans le contrôle et l'autonomie. Essai de conceptualisation sur les conditions d'un contrôle à forte valeur ajoutée |
CRISTALLINI Vincent
|
Article de revue
|
Revue Humanisme & Entreprise
|
15
|
|
|
Les nouveaux enjeux stratégiques des professions libérales réglementées |
RYMEYKO Karine
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud
|
14
|
|
|
L'évolution du rôle de l'encadrement de premier niveau |
SRAJEK Benjamin
|
Communication
|
Tutorat Collectif Grand Sud
|
11
|
|
|
L'impact des nouvelles technologies d'information et de communication sur les organisations |
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
tutorat Grand Sud, Aix en Provence
|
17
|
|
|
Pilotage stratégique de l'aménagement-réduction du temps de travail par des instuments de gestion - cas d'expérimentation |
NOGUERA Florence
|
Communication
|
Tutorat Grand Sud, Aix en Provence
|
11
|
|
|
Simplification et instrumentation de la démarche stratégique de la PME |
CRISTALLINI Vincent
DEMISSY Benjamin
|
Communication
|
IX ème Conférence Internationale de Management Stratégique, Montpellier
|
18
|
|
|
Une recherche exploratoire du conflit dans la gestion prévisionnelle et préventive des emplois |
ECOTO François
|
Communication
|
Xèmes journées nationales d'études "Psychanalyse et management"
|
13
|
Mai
2000
|
Démarches de projet et apprentissage du changement - le cas d'un hôpital public |
KRIEF Nathalie
|
Communication
|
9ème Conférence Internationale de Management Stratégique (AIMS), Montpellier
|
14
|
|
|
Formes d'innovation-produit, modes de relation aux marchés et implications managériales. Le cas des services financiers |
LALLÉ Béatrice
|
Communication
|
9e conference internationale de management stratégique (AIMS), Montpellier
|
26
|
|
|
Implication des stratégies d'internationalisation volontaristes des PME sur l'environnement local |
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
9e Conférence Internationale de Management Stratégique (AIMS), Montpellier
|
23
|
|
|
L'éclairage de l'analyse spectrale pour le pilotage des projets organisationnels |
DELATTRE Miguel
|
Communication
|
9ème conférence internationale du management stratégique (AIMS), Montpellier
|
15
|
|
|
L'identification et l'analyse des défauts de qualité dans les établissement hospitaliers |
BERTEZENE Sandra
|
Communication
|
9e conference internationale de management stratégique (AIMS), Montpellier
|
26
|
Avril
2000
|
Le "savoir relier", composante clé de la compétence pour le salarié de demain, cas de l'IUT Lumière |
BARTH Isabelle
|
Communication
|
1ère rencontre des acteurs de la formation technologique d'Europe et d'Amérique Latine, La Havane
|
19
|
Mars
2000
|
Added value to the audited company provided by activity-based auditing process |
CAPPELLETTI Laurent
|
Communication
|
23ème congrès de l'EAA, Munich
|
17
|
|
|
Etude comparative des dysfonctionnements observés dans des institutions culturelles |
BÉNOLLET Philippe
DATRY Frantz
|
Communication
|
|
23
|
|
|
L'alternance créatrice conflit / coopération |
SAVALL Henri
VALLEE Michel
|
Communication
|
Colloque IPM 2000, Paris
|
22
|
Fevrier
2000
|
L'apprentissage de la flexibilité dans les organisations publiques |
VERNIER Annick
LE VAN Thierry
|
Article de revue
|
Education permanente
|
|
|
|
Quelle polyvalence développer à l'hôpital pour concilier objectifs de soins et objectifs socio-économiques ? |
DREVET Géraldine
|
Article de revue
|
Revue Gestions Hospitalières
|
13
|
Decembre
1999
|
Management des institutions culturelles : pour un management de la régulation sociale |
BÉNOLLET Philippe
DATRY Frantz
|
Communication
|
|
25
|
Novembre
1999
|
La gestion des actions de requalification des personnels faiblement qualifiés dans les organisations |
MOULETTE Pascal
|
Communication
|
Cercle Doctoral Francophone de Gestion
|
15
|
Octobre
1999
|
La consultoría en administración como una tecnología de investigación : alternativa del ISEOR y su aplicación en la UAM-Xochimilco |
FERNANDEZ Martha
ANDRADE ROMO Salvador
|
Communication
|
LIMSE/UAM-X
|
|
|
|
La profession comptable à l'écoute de ses clients - Etude de cas de développement du conseil |
VOYANT Olivier
|
Article de revue
|
Revue Gestion 2000 - management et prospective
|
21
|
|
|
Risques liés à un déficit de la fonction d'intelligence économique et à la polarisation sur l'environnement externe d'une entreprise |
CRISTALLINI Vincent
|
Article de revue
|
revue d'intelligence économique
|
19
|
|
|
SME in the globalization context. From environmental determinism to strategic voluntarism |
BOURCIEU Stéphan
|
Communication
|
6th annual south Dakota international business conference, Rapid City
|
24
|
Septembre
1999 |
